Coaching Director Hybrid - US

Coaching Director

Tiempo completo • Hybrid - US
Beneficios:
  • 401(k)
  • Igualación de 401(k)
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Salario competitivo
  • Seguro dental
  • Seguro de enfermedad
  • Tiempo libre remunerado
  • Formación y desarrollo
  • Seguro de visión
Descripción de funciones

El director de coaching trabaja de forma remota para hacer crecer nuestra cartera de coaching. Viajes a los clubes según sea necesario (alrededor del 5-10% por año)

Funciones del Director de Coaching:
  • Gestionar toda la cartera de entrenadores de todos los clubes de la AF de nuestra propiedad (más de 15 clubes).
  • Responsable de cumplir con los objetivos de presupuesto de formación/rentabilidad de todos los clubes.
  • Contratar, incorporar y gestionar entrenadores, asignarles objetivos y hacerlos responsables.
  • Desarrolle entrenadores a través de reuniones semanales / juegos de roles para alcanzar metas.
  • Mantener los estándares de entrenamiento/servicio en todos los clubes.
  • Entrena a los entrenadores/GMs sobre cómo vender paquetes de entrenamiento.
  • Ayudar a mantener los estándares de cumplimiento y las políticas de RRHH.
  • Viajar a los clubes según sea necesario.
  • Cualquier otra tarea laboral que se le asigne.
Beneficios

  • 6 días festivos importantes pagados anualmente
  • 40 horas de tiempo libre remunerado (PTO) en un año calendario (prorrateado en función de la duración trabajada
    en un año calendario). Se aplica un período de espera de 60 días. Podría trasladarse a la siguiente
    año.
  • 40 horas de enfermedad en un año calendario (prorrateadas en función de la duración trabajada en un calendario
    año). Se aplica un período de espera de 60 días. No se permite el traspaso al año siguiente.
  • 50% de la prima del seguro médico, dental y de la vista pagada por la Compañía por el
    Solo para empleados.
  • 401(k) Igualación del empleador (hasta 3.5%). Se aplica un período de espera de 12 meses.
  • Bono de Aniversario
  • Membresía gratuita para usted y un miembro de su familia.

Opciones flexibles de trabajo desde casa disponibles.

Compensación: $55,000.00 - $85,000.00 por año




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Algunas ventajas de trabajar en la industria del fitness incluyen:

Programación flexible
Gran ambiente de trabajo
Oportunidades de avance profesional